A favor
Isso ajuda a corrigir a desigualdade de gênero de longa data.
Contra
A promoção deve ser baseada no mérito, não em números.
Trechos anônimos, traduzidos quando indicado.
“As cotas não são discriminatórias. A situação actual é discriminatória e as quotas são uma tentativa de contrariar isso.”
“ter diversos modelos de comportamento para as crianças se verem é sempre uma boa maneira de despertar o interesse em nível popular”
“Não quero ser contratado porque as empresas querem cumprir determinadas estatísticas.”
“Eu odiaria ser uma das mulheres com um partido de 25% feminino e pensando constantemente se estou qualificada”